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Allgemein

Was wir schon über die Generation Alpha wissen

Vor ein paar Wochen habe ich eine Vortragsanfrage zur Generation Alpha erhalten - und abgelehnt. Warum? Weil ich es zurzeit nicht guten Gewissens vertreten kann, einen kompletten Vortrag über die nächste junge Generation zu halten. Diese entwickelt sich ja gerade...

Ausbildertalk mit Claudia Altgott (items GmbH)

5 Fragen – 5 Antworten im Ausbildertalk mit Claudia Altgott von der items GmbH   Name: Claudia Altgott Position: Personalmanagement, Ausbildungsleitung Firma: items GmbH Ausbildungsberufe: - Fachinformatiker/-in Systemintegration&Anwendungsentwicklung -...

Schnell-Check: Wie gut ist unsere Ausbildung?

Wir müssen unsere Ausbildung verbessern. Aber wo fangen wir an? Wie gut ist unsere betriebliche Ausbildung eigentlich? Wo sehen wir in Sachen Ausbildungsqualität? Das sind nur einige Fragen, wenn es um die Ausbildungsqualität im Ausbildungsbetrieb geht. Natürlich gibt...

Welcome back: Auszubildende zurück vom Homeoffice ins Büro holen

Noch arbeiten viele kaufmännische Auszubildende im Homeoffice. Aber immer mehr Ausbildungsbetriebe holen Ihre Auszubildende ins Büro zurück – oder unternehmen erste Überlegungen dazu. Vom Homeoffice ins Büro: viele Unsicherheiten Je nachdem, wie lange Auszubildende im...

Azubiprojekte erfolgreich gestalten

Zu einem guten Ausbildungskonzept gehören auch Azubiprojekte. Aber warum eigentlich? Warum Azubiprojekte? Hier möchte ich drei Gründe herausstellen, die für Projekte in der betriebliche Ausbildung sprechen: 1. Die Auszubildenden erlernen die gewünschte berufliche...

Virtuelle Verabschiedung der Auszubildenden am Ausbildungsende

Nicht nur das Onboarding ist ein wichtiger Bestandteil einer erfolgreichen Azubibindung, sondern auch die optimale Gestaltung des Ausbildungsendes (sogenanntes Offboarding). Letztere hat das Ziel den Übergang vom Auszubildenden zum Mitarbeiter optimal zu gestalten....

Wie Sie als Ausbilder Lernanreize für Auszubildende schaffen

Die Möglichkeiten des Lernens und der Motivation dazu sind vielfältig. Oft denken wir hauptsächlich an die reine Wissensvermittlung von Ausbildungsinhalten – und wie wir diese möglichst motivierend rüber bringen. Aber wie können wir Lernanreize schaffen, so dass wir...

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